Animateur RH h/f

Les Herbiers - 85

CDI

Société :

Principal acteur mondial des industries nautiques, le Groupe BENETEAU propose, à travers les 10 marques de sa division Bateaux, plus de 200 modèles de bateaux de plaisance qui répondent à la diversité des usages et des projets de navigation de ses clients, à la voile ou au moteur, monocoque ou catamaran.

Leader européen de l'habitat de loisirs, les 3 marques de la division Habitat du Groupe offrent une gamme complète de résidences mobiles et de résidences de plein air éco-conçues, répondant aux standards de qualité, confort et praticité. Cette division comprend également la conception et la fabrication de maisons à ossature bois destinées à l'habitat résidentiel.

Fort d'une présence industrielle internationale et d'un réseau commercial mondial, le Groupe compte un effectif de 7500 collaborateurs, principalement répartis en France, aux Etats-Unis, en Pologne, en Italie, au Brésil et en Chine.

Nous recrutons pour la division bateaux, un Animateur Ressources Humaines h/f. Le poste est basé aux Herbiers en Vendée (85500).


Mission :

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines du site, vous aurez pour missions :

Administration du personnel et Paie

  • Assurer le suivi administratif (suivi des contrats, avenant, gestion des primes…) en lien avec les équipes centrales et son RRH de périmètre
  • Être garant des saisies dans le système GTA et SAP

Générique Ressources Humaines

  • Être l'interlocuteur RH de proximité pour l'ensemble des collaborateurs
  • Informer régulièrement le RRH du périmètre sur les sujets RH de son atelier (situations individuelles, climat, tension, sécurité…)
  • Assurer le suivi et la mise à jour des différents tableaux de bord et indicateurs RH
  • Proposer et mettre en oeuvre des actions RH face aux difficultés rencontrées dans son périmètre
  • Accompagner les managers sur les sujets réglementaires et légaux

Relations sociales

  • Assurer une « veille sociale » au contact des managers et des équipes en place
  • Assister le Directeur d'usine et le RRH dans la préparation des réunions IRP
  • Participer à la mise en oeuvre des procédures disciplinaires de son atelier

Santé et sécurité

  • Organiser les visites médicales avec la médecine du travail
  • Effectuer la saisie du bordereau de déclaration AT
  • Contribuer au suivi des situations individuelles difficiles en liaison avec le RRH, Manager et la médecine du travail
  • Organiser et mener les entretiens de retour d'absence
  • Assurer les séances de sensibilisation à la sécurité

Recrutement et développement

  • Assurer le suivi des effectifs
  • Piloter le sourcing intérim en relation avec les agences ou la cellule intérim
  • Analyser et participer à l'élaboration des besoins en effectifs en lien avec les RUAP
  • Conduire les entretiens de recrutement des opérateurs (intérim et CDI) et les entretiens de mobilité interne des opérateurs
  • Réaliser l'accueil et la présentation de l'entreprise aux nouveaux arrivants
  • Etre garant du processus d'intégration et de formation des intérimaires
  • Veiller au respect de la réglementation relative à l'emploi des intérimaires
  • Collaborer à la préparation et à la réalisation du plan de formation de l'usine

Communication

  • S'assurer de la mise à jour tes tableaux d'affichages
  • Participer à l'organisation des évènements de l'usine


Profil :

De formation bac+2, avec une expérience significative, vous maîtrisez l'outil informatique et plus particulièrement le pack office.
Vous possédez des connaissances sur les règles de la gestion de l'intérim.

Rigoureux/se et méthodique, vous savez faire preuve d'organisation
Votre aisance relationnelle et votre capacité d'écoute seront un atout majeur pour ce poste.
Vous possédez des qualités rédactionnelles et une capacité d'analyse.
Vous aimez travailler en autonomie et vous avez le sens des responsabilités.

Vous souhaitez intégrer un Groupe où partager la passion du produit, le sens de l'innovation et l'engagement constant vis-à-vis des clients et de l'environnement, nous vous remercions de nous adresser votre candidature : lettre + CV.